3 trường hợp bị tạm dừng hưởng lương hưu từ 1/7/2025

admin
Chia sẻ

Điều 75 của Luật BHXH 2024 (có hiệu lực từ 1/7/2025) quy định rõ về việc tạm dừng, chấm dứt hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng đối với 3 đối tượng sau: Người đã xuất cảnh ra nước ngoài nhưng không tuân thủ đúng quy định của pháp luật về xuất nhập […]

Bộ LĐTB&XH đang xin ý kiến 16 cơ quan, bộ, ngành về 2 phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025.

Phương án 1: nghỉ lễ Quốc khánh 2 ngày theo quy định, trong đó, nghỉ ngày 2/9 Dương lịch và 1 ngày liền kề trước ngày 2/9.

Công chức, viên chức, người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội, nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 từ thứ Bảy ngày 30/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 2/9/2025 Dương lịch. Với phương án này, dịp lễ Quốc khánh năm 2025, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 4 ngày (bao gồm 2 ngày nghỉ lễ Quốc khánh và 2 ngày nghỉ hàng tuần).

Bộ LĐTB&XH đề xuất nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 liên tục 4 ngày. Ảnh: Đức Vinh
Bộ LĐTB&XH đề xuất nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 liên tục 4 ngày. Ảnh: Đức Vinh

Phương án 2: nghỉ lễ Quốc khánh 2 ngày theo quy định, trong đó, nghỉ ngày 2/9 Dương lịch và 1 ngày liền kề sau ngày 2/9.

Công chức, viên chức nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 từ thứ Ba ngày 2/9/2025 đến hết thứ Tư ngày 3/9/2025 Dương lịch. Như vậy, với phương án này, dịp nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 công chức, viên chức sẽ được nghỉ 2 ngày.

Với 2 phương án được đưa ra, Bộ LĐTB&XH đề xuất thực hiện theo phương án 1 nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 gồm có 4 ngày (2 ngày nghỉ lễ Quốc khánh và 2 ngày nghỉ hàng tuần).

Bộ LĐTB&XH cũng đưa ra lý do lựa chọn phương án 1 vì giúp cho công chức, viên chức có khoảng thời gian nghỉ liên tục 4 ngày, dài hơn so với phương án 2. Theo Bộ LĐTB&XH, việc nghỉ dài hơn giúp công chức, viên chức có thời gian tái tạo sức lao động, cũng như giúp kích cầu du lịch và tiêu dùng xã hội, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế.